履行基层党建工作责任述职报告

联合街道党工委书记  刘著章

(2014年12月24日)

2014年，在区委的正确领导下，本人认真履行党建工作“第一责任人”职责，以党的群众路线教育实践活动为契机，扎实有效地推进基层党建工作。

一、2014年党建工作履职情况

（一）主动谋划，切实履行党建工作职责

一是以党的建设总揽发展全局。制订了街道党建工作整体思路，落实了党工委班子党建联系点。今年着重抓好第二批党的群众路线教育实践活动，完成管委会“两委”班子选聘工作。二是深入基层勤政为民，把党的形象植根于民。带领班子成员积极为居民群众排忧解难，如修复了胜利山坍塌护坡，消除了安全隐患，对叠翠山庄小区进行环境综合整治等。三是整改落实党建工作突出问题。结合群众路线教育实践活动，对党建工作存在30个突出问题进行全面整改，现已基本完成。

（二）夯实基础，努力加强基层组织建设

一是加强基层服务型党组织建设。落实了党员干部直接联系群众制度，现有229名在职党员到社区报到并认领服务岗位，为居民群众服务。二是加强党员队伍建设。严格党内组织生活，健全和落实“三会一课”、民主评议党员等制度，处置了12名不合格党员。三是配强党务工作力量。党工委聘请了1名兼职组织员，15个非公经济党支部正常开展工作。四是加大基层党建工作投入力度。今年对南三角线社区和岳屏管委会活动场所进行全面提质改造。各基层组织运转经费到位，干部待遇落实。

（三）严于律己，深入推进党风廉政建设

一是严格执行廉洁自律各项规定和制度。认真落实责任制，不断提高全体干部的廉洁自律意识。二是艰苦奋斗，牢记“两个务必”。认真贯彻民主集中制原则，严控公务接待管理，全面推行党务公开、政务公开、村务公开。三是自觉接受监督。把本人执行廉洁从政规定情况作为民主生活会的重要内容，开展批评和自我批评。

二、存在不足及原因分析

存在的不足：一是抓党建工作不细。对社区（村）党支部的党建工作布置任务多，具体指导少。对联点的南三角线社区党建工作抓得较多，对其他社区（村）党建工作抓得相对较少。调动基层支部和广大党员的积极性不够，基层党建工作开展活动不足，也存在重经济发展，轻党务工作思想。二是抓作风建设力度不够。抓工作纪律和工作作风缺乏力度，紧一阵松一阵。三是抓党风廉政建设力度不够。对基层干部党性党风党纪和廉洁教育力度不强，个别社区（村）党（政）务公开不及时。

原因分析：一是理论学习不够。虽然我要求自己和党员干部加强理论学习，但学习时间、学习质量还是学习效果上看均存在不足，学习停在表面，不够深入，没有及时用于指导自己的工作。。二是求真务实的精神不够。没有真正领会党的十八届三中全会精神和习近平总书记系列重要讲话精神，党建工作没有抓细，没有深刻领会“围绕经济抓党建，抓好党建促发展”的内涵，把主要精力放在经济建设上，放在重点项目建设上。三是宗旨意识不够牢固。在乡镇街道工作多年，随着工作职务的升迁，工作环境基本没有改变，精神上逐渐形成一种倦怠感，直接与群众打交道的主动性不强，进村入户主动性不强、不够深入，只注重了解自己想要了解的问题，未能做到“从群众中来，到群众中去”，好多事情都让分管领导去直面群众，没有真正和群众打成一片，缺乏全心全意为人民服务的宗旨意识。久而久之，对自己要求降低了，对干部职工要求也降低了，工作作风一度有所下滑。四是对廉洁自律的认识不够深入。认为街道干部处在最基层，都是做些具体的小事，没多大的权力，缺乏滋生腐败的土壤，强调廉洁自律有点小题大作，过于认真，会影响团结。碍于面子，对部分干部平常存在的苗头性、倾向性问题批评教育蜻蜓点水，未严格追踪抓整改落实。有时甚至错误地认为基层党风廉政建设工作抓得太紧会束缚手脚，会影响基层干部工作积极性，会影响经济建设和社会事业发展。

三、2015年党建工作打算

（一）强化理论学习，坚定理想信念

一是抓好党工委中心组集中学习制度和机关干部学习制度。二是抓好基层党组织“三会一课”等制度的落实。三是利用七一等重要节日，丰富基层党组织文化生活。

 （二）提高党性修养，强化宗旨意识

一是加强政治修养，保持政治上的坚定性和纯洁性。二是加强理论修养，保持与时俱进的精神状态。三是加强作风修养，塑造良好的党员形象。

 （三）密切联系群众，切实转变作风

一是用好批评与自我批评武器。开好民主生活会和组织生活会，接受群众监督。二是进一步完善“党建指导员”和“驻社区（村）工作日”等制度。三是注重解决问题。围绕加强基层组织建设，认真贯彻落实好上级的惠民政策，切实服务好群众，为建设文明和谐街道办实事解难题。